groupe-meditation/docs/40_LIENS_CAUSALITE.md

7.4 KiB

Liens de causalité

Statut: référence fonctionnelle
Public: exécutifs, testeurs, mainteneurs
Dernière révision: 2026-06-01

Ce document décrit les effets attendus des actions importantes. Il sert à tester l'application, à comprendre les impacts indirects et à éviter de casser un processus en modifiant seulement une page.

Rencontres

  • Planifier une rencontre crée une tuile de rencontre.
  • Modifier une rencontre met à jour la tuile et ses rapports.
  • Saisir une collecte associe une collecte à la rencontre.
  • Saisir une collecte crée un montant à recevoir par le trésorier.
  • Le trésorier reçoit la collecte et augmente l'encaisse.
  • La réception d'une collecte utilise la date de la collecte comme date comptable.
  • Saisir une vente de littérature diminue le stock de littérature.
  • Saisir une vente de littérature crée un montant à recevoir.
  • Le trésorier reçoit la vente de littérature et augmente l'encaisse.
  • Saisir une vente de jetons diminue le stock de jetons.
  • Saisir une vente de jetons crée un montant à recevoir.
  • Le trésorier reçoit la vente de jetons et augmente l'encaisse.
  • Saisir une remise de jeton ou gâteau alimente les statistiques seulement.
  • Une remise de jeton ou gâteau ne change pas l'inventaire.
  • Le bouton Rapport PDF génère le rapport de la rencontre.

Assemblées

  • Planifier une assemblée crée une tuile d'assemblée.
  • La date proposée respecte l'horaire d'assemblée configuré pour le groupe.
  • Saisir les présences met à jour le rapport d'assemblée.
  • Générer une invitation crée un lien invité temporaire.
  • Ouvrir un lien invité affiche l'assemblée en lecture seule.
  • Un lien invité expiré refuse l'accès.
  • Le rapport PDF produit le procès-verbal ou rapport d'assemblée.
  • Adopter le PV précédent cristallise son contenu.
  • Adopter le PV précédent exige un proposeur et un secondeur.
  • Adopter le rapport du trésorier exige un proposeur et un secondeur.
  • Adopter le rapport du trésorier autorise ensuite les contributions.
  • Un rapport du trésorier non adopté bloque le processus de contribution.

Contributions

  • Créer une contribution crée une décision de type Contribution.
  • Créer une contribution exige un proposeur et un secondeur.
  • Créer une contribution crée un montant engagé à débiter.
  • Une contribution créée apparaît dans Trésorerie > À traiter.
  • Une contribution traitée diminue le solde bancaire.
  • Une contribution traitée apparaît au registre.
  • Une contribution traitée met à jour l'état des résultats.
  • Modifier la liste des destinataires change les choix offerts dans Donner au suivant.
  • Supprimer un destinataire non protégé retire ce choix des prochaines contributions.

Gouvernance

  • Soumettre une proposition crée une proposition en cours.
  • Une proposition sans secondeur peut être secondée.
  • Une proposition secondée peut être transformée en décision.
  • Rejeter une proposition exige ÉTANT DONNÉ QUE.
  • Rejeter une proposition conserve l'historique.
  • Transformer en résolution exige ÉTANT DONNÉ QUE.
  • Transformer en résolution exige LE GROUPE A DÉCIDÉ DE.
  • Transformer en résolution crée une décision de type Résolution.
  • Accepter une nomination crée une décision de type Nomination.
  • Créer une décision lui attribue un numéro selon son type.
  • Créer une décision la rend visible dans l'historique des décisions.
  • Créer une décision la rend visible dans le rapport PDF des résolutions.
  • Renseigner LE GROUPE A DÉCIDÉ DE fait utiliser ce texte comme résolution principale dans le rapport.

Postes et mandats

  • Postuler à un poste crée une candidature.
  • Proposer un membre à un poste crée une candidature pour ce membre.
  • Une candidature acceptée ou une nomination alimente les décisions de type Nomination.
  • Une nomination adoptée affecte le membre au poste.
  • Affecter un membre à un poste retire ce poste des postes à pourvoir.
  • Terminer un mandat libère le poste.
  • Libérer un poste le rend de nouveau visible dans Postes à pourvoir.
  • Associer une permission à un poste contrôle l'accès aux modules.
  • Changer les permissions d'un poste change les modules visibles pour les membres qui occupent ce poste.
  • Abolir un poste le retire des listes ordinaires.
  • Réactiver un poste peut le remettre dans les postes disponibles si aucun mandat actif ne l'occupe.

Trésorerie

  • Recevoir une collecte augmente l'encaisse.
  • Recevoir une vente augmente l'encaisse.
  • Déposer de l'encaisse à la banque diminue l'encaisse.
  • Déposer de l'encaisse à la banque augmente le solde bancaire.
  • Enregistrer un don direct augmente le solde bancaire sans diminuer l'encaisse.
  • Soumettre une dépense la fait apparaître dans À traiter.
  • Traiter une dépense cash diminue immédiatement l'encaisse.
  • Traiter une dépense par chèque ou virement engage le solde bancaire.
  • Confirmer le débit d'une dépense par chèque ou virement diminue le solde bancaire.
  • Rejeter une dépense efface la demande comme si elle n'avait jamais existé.
  • Créer une réserve ajoute une réserve à zéro.
  • Virer vers une réserve diminue le disponible bancaire.
  • Virer depuis une réserve augmente le disponible bancaire ou une autre réserve.
  • Supprimer une réserve est permis seulement si son solde est zéro.
  • La somme des réserves ne doit pas dépasser le solde bancaire disponible pour les couvrir.
  • Le disponible bancaire est le solde bancaire moins engagements et réserves.
  • L'encaisse est disponible pour le groupe, mais elle reste une position séparée de la banque.
  • Un mouvement de réserve apparaît au registre.
  • Le registre affiche les transactions les plus récentes d'abord.

Rapports

  • L'état des résultats calcule revenus, charges et résultat net.
  • Le rapport PDF de trésorerie utilise le mois précédent.
  • Le rapport PDF de trésorerie utilise les positions au dernier jour du mois précédent.
  • Un rapport adopté devient historisé et cristallisé.
  • Un rapport adopté reste consultable et imprimable.
  • Le registre PDF des résolutions affiche les décisions du groupe.
  • Une résolution avec LE GROUPE A DÉCIDÉ DE utilise cette section comme texte principal du rapport.

Sécurité et accès

  • Sysadmin a tous les accès.
  • Sysadmin ne peut pas être supprimé.
  • Sysadmin peut impersonifier un membre.
  • Sysadmin peut saisir des informations à posteriori.
  • Un exécutif peut créer des membres, planifier des assemblées et traiter les décisions.
  • Un non-exécutif ne voit pas les actions réservées.
  • Un invité peut consulter seulement le lien prévu.
  • Un invité ne peut rien modifier.
  • Un lien invité expiré refuse l'accès.
  • Désactiver un membre bloque la connexion sans effacer son historique.
  • Le droit à l'oubli anonymise le membre sans supprimer son enregistrement.

Audit et persistance

  • Toute modification importante crée une entrée au journal ou dans l'historique métier.
  • L'historique métier peut conserver l'ancienne valeur, la nouvelle valeur, le membre responsable et une raison automatique.
  • Rafraîchir la page conserve les données.
  • Déconnexion et reconnexion conservent les données.
  • Redéployer conserve les données existantes.
  • Réinitialiser un groupe remet les données de ce groupe à leur base initiale.
  • Réinitialiser Groupe Démonstration recrée un historique fictif cohérent.
  • Réinitialiser un groupe ne doit pas modifier les autres groupes.